Какво трябва да знаем за коучинга

Какво трябва да знаем за коучинга

Коучингът бързо стана много популярен в САЩ.

Още през 90-те се появяват различни видове коучинг: личен, бизнес и дори коучинг за пенсионери.

Какво трябва да знаем за коучинга. Съвременният човек разбира, че е по-важно да не получава съвети, които са полезни само в настоящата ситуация, а да се научи как самостоятелно да намира решения в такива ситуации, да намира достъп до вътрешни ресурси и да разкрива напълно своя вътрешен потенциал.

Днес коучингът се използва успешно в областта на личностното и кариерното израстване, спорта, педагогиката и в други сфери на дейност.

Треньорски аксиоми

Или това, в което треньорът вярва:

-Човекът създава своя собствена реалност

-Хората като цяло са добре

-Потенциалът на човек няма граници, всеки човек разполага с всички необходими ресурси за постигане на истинските си цели

-Гъвкавостта поражда успех

-Винаги има по-добър начин – стратегия за успех

-Това, което е възможно за някого, е възможно и за Вас

-Всеки проблем има решение

-Създаването на решения е по-ефективно от решаването на проблеми

-Промяната е постоянна и неизбежна

-Малките промени водят до големи промени

-Промените могат да бъдат незабавни

Основни принципи на коучинга

Съзнание и отговорност

Резултатът се постига, когато поемате отговорност за това, което правите. Вие сте отговорни за живота си и резултатите си. Треньорът е отговорен за работата си.

Можем да контролираме само това, за което сме наясно, ако не сме наясно с нещо, то то контролира нас.

Доверие и без оценки

Атмосфера на доверие Ви помага да се отворите, да бъдете искрени със себе си. Искреността и откритостта се насърчават и от липсата на преценка на треньора: Вие сами оценявате своите резултати, действия, намерения.

Клиентът сам знае отговорите или може да ги намери

Треньорът или коучът няма отговори за живота Ви. Той има въпроси, които да Ви помогнат да намерите отговора в себе си.

 Хората често са убедени, че не знаят отговорите на своите въпроси. Много хора искат да получат готов съвет от експерт, вместо сами да търсят отговора. В резултат на това те обикновено се провалят и обвиняват … експерта.